2.5 Aylık Bebekle İşe Dönerken Emzirme İzni Yeterli Mi?

0 oy
384 göst.
1 Nisan 2024 Yenidoğan (0-3 ay) kategorisinde (36 puan) tarafından soruldu
1 Nisan 2024 tarafından düzenlendi

Merhabalar. 2 aylk bebegim var bayramdan sonra işe baslamam istendi özel şirkette o zmn tam 2.5 aulık oluyor bebegim anne sütü aliyor günde 2 kere emzirme izni verilecek bu sürecte bebegim çok zorlanir yada bakan kişiyi anne profiline koyabilir mi. Düşünceleriniz neler

5 Cevaplar

+1 oy
1 Nisan 2024 (549 puan) tarafından cevaplandı
Bebeğiniz daha çok çok küçük size çok ihtiyacı olduğu bir dönem. 2 defa emzirmeyle o açık maalesef kapanmıyor. Yanlış anlamayın durumum ne olursa olsun 2.5 aylık bebeğimi bırakıp çalışmazdım ki beni de 3 aylıkken aradılar ben asla gitmedim. Ben 1 yaşında anneme bırakmama rağmen çok zorlandım.annem Bir sene baktı şuan 30 aylık ve hala anneme 'anne 'der.  Eminim sizin için de çok zordur ama bence iyi düşünün 
-Reklam-
0 oy
1 Nisan 2024 (76 puan) tarafından cevaplandı
Benim arkadaşım da çalışıyor. Süt sağma makinesi almıştı doğumdan itibaren çalışacağı için süt sağdı buzluğa attı. İşe başladı 2.5-3 aylıkken. Kaynanası bakiyordu. Biberonla sütü veriyorlardı. Ayrıca mama da kullandılar. Çocuk çok emiyor diye mi sağma makinesinden mi bilmiyorum sütü erken kesildi. Mama ile devam ettiler. Bebek anneyi çok ozluyormus eve gittiğinde hep memedeydi. 15 aylık oldu şu an annesine anne babasına baba diyor bir sıkıntı yasamadilar ama dediğim gibi anneye çok özlem olmuştu geceleri uyumadigi da çok oluyordu 
0 oy
1 Nisan 2024 (312 puan) tarafından cevaplandı
6 ay ücretsiz izin hakkınız var imkanınız varsa kullanabilirsiniz şuan en çok size ihtiyaç duyduğu dönem dış dünyaya yeni alışıyor çok küçük 
0 oy
1 Nisan 2024 (4,617 puan) tarafından cevaplandı
Canim daha cok kucuk. Ucretsiz izne ayrilma imkanin yok mu. En az 6 aylik olana kadar.
0 oy
1 Nisan 2024 (56 puan) tarafından cevaplandı
Bende 2 buçuk aylık iken işe başladım şu anda 6 buçuk aylık baba ile dönüşümlü bakıyoruz benim işimden kaynaklı çalışma saatim çok uzun değildi(9 buçuk -14:30) fakat ben 10 da gidip 12 gelip 12 buçukta gidiyordum)evim iş yerine çok yakın.Buna rağmen süt bırakıyordum.Şu an babaya da çok düşkün fakat bu beni mutlu ediyor.Bir sorun yaşamıyorum.

📚 Sıkça Sorulan Sorular

2.5 aylık bebeğim için işe dönüşte emzirme izni yeterli mi?
2.5 aylık bebeğiniz için işe dönüşte verilecek 2 defa emzirme izni, bebeğinizin anne sütü alımını sürdürmesi açısından yetersiz kalabilir. Bebeğinizin beslenme düzeni ve sizin çalışma saatleriniz göz önünde bulundurularak daha detaylı bir planlama yapmanız önemlidir. Ek olarak, bebeğinizin bakıcısıyla olan uyumu da bu süreçte kritik rol oynayacaktır.
Bebek bakıcısını anne profiline koymak mümkün mü?
Bebek bakıcısını 'anne profiline koymak' ifadesi, bakıcının bebeğinizle kuracağı duygusal bağ ve bakım kalitesi açısından düşünülebilir. Bakıcının deneyimi, bebeğinizin ihtiyaçlarını anlama becerisi ve sizin beklentilerinizi karşılama derecesi, bu 'profilin' oluşmasında etkilidir. Güvenilir ve ilgili bir bakıcı, bebeğinizin adaptasyonunu kolaylaştırabilir.
İşe başlarken bebeğimin zorlanmaması için neler yapılmalı?
İşe başlarken bebeğinizin zorlanmaması için öncelikle bebeğinizin bakıcısına yavaş yavaş alıştırılması önemlidir. Farklı zaman dilimlerinde bakıcıyla vakit geçirmesini sağlayarak bebeğinizin yalnız kalma korkusunu azaltabilirsiniz. Emzirme izni süresini ve sıklığını bebeğinizin ihtiyaçlarına göre ayarlamak da adaptasyon sürecini destekleyecektir.
Emzirme izni süresi ve sıklığı nasıl ayarlanır?
Türkiye'de yasal olarak verilen emzirme izni, genellikle günde 1.5 saattir ve bu süre 2'ye bölünebilir. Ancak, sizin durumunuzda 2 aylık bebeğinizle işe başlayacağınız için bu sürenin bebeğinizin ihtiyaçlarına ve sizin çalışma düzeninize göre esnetilip esnetilemeyeceğini işvereninizle görüşmeniz önemlidir. Bazı şirketler ek izinler sağlayabilir.
Çalışan anneler için bebek bakımı ve iş dengesi nasıl kurulur?
Çalışan anneler için bebek bakımı ve iş dengesini kurmak, etkili bir zaman yönetimi ve güvenilir destek sistemi ile mümkündür. Bakıcı seçimi, aile büyüklerinden destek alma ve işverenle esnek çalışma saatleri konusunda anlaşma yapmak bu dengeyi sağlamada yardımcı olabilir. Kendi ihtiyaçlarınızı da ihmal etmemek önemlidir.

Yukarıdaki kısa yanıtlar bilgilendirme amaçlı editöryal özetlerdir.Bilgilerin doğruluğu süzgecimizden geçirilmiş olsa da, tanı ve tedavi için mutlaka doktorunuza başvurunuz. Tıbbi Doğrulama ve Yayın Sürecimizi İnceleyin.

İlgili bir soru bulunamadı


1,491,414 soru

24,371,181 cevap

348,017 kullanıcı

...